Compania noastră, SC RESA EUROFOSTER SRL ,cu sediul in Bucuresti ,sector 3,specializată în servicii industriale si civile,mai exact servicii complete de schelarie, izolatie si vopsitorie,cauta director comercial entuziast și dedicat pentru a se alătura echipei noastre. Dacă ești o persoană orientată către rezultate, comunicativă și pasionată, acesta este locul potrivit pentru tine!

• Minim 5-10 ani de experiență în poziții similare
• Studii superioare finalizate (avantaj specializările: Economie, Management, Marketing, IT,)
• Experiență relevantă în conducerea unei echipe și în coordonarea activităților operaționale și/sau comerciale
• Înțelegere solidă a indicatorilor financiari și experiență în gestiunea bugetelor
• Cunoștințe de marketing și viziune asupra integrării acestuia în strategia operațională
• Abilități analitice, organizatorice și de luare a deciziilor
• Leadership autentic, comunicare clară, orientare către soluții și performanță
• Spirit strategic, inițiativă și dorință de a contribui activ la dezvoltarea companiei noastre.

• Responsabilități cheie Capacitatea de a conduce echipe diverse și multidisciplinare
• Abilități de motivare și de dezvoltare a echipei
• Capacitatea de a dezvolta și implementa planuri strategice pe termen lung
• Abilități analitice pentru evaluarea pieței și a competiției
• Excelente abilități de comunicare verbală și scrisă
• Capacitatea de a negocia și de a construi relații solide cu partenerii și clienții
• Profunde cunoștințe despre dinamica pieței și tendințele actuale
• Abilități de cercetare și analiză a pieței
• Studii superioare în domeniul afacerilor, economiei sau unui domeniu relevant
• Experiență dovedită în dezvoltarea și implementarea strategiilor comerciale
• Leadership puternic
• Elaborarea și implementarea strategiilor comerciale
• Analiza pieței și identificarea oportunităților de creștere
• Monitorizarea și adaptarea politicilor comerciale pentru a rămâne competitive
• Menținerea relațiilor cu clienții existenți și atragerea unor clienți noi
• Asigurarea unui nivel înalt de satisfacție a clienților
• Gestionarea situațiilor conflictuale și soluționarea problemelor
• Permis de conducere categoria B și disponibilitate pentru deplasări în teren.

• Pachet salarial competitiv, format dintr-un salariu fix și comisioane atractive bazate pe performanță. (negocierea se face in momentul interviului) Oportunități de dezvoltare profesională și avansare în cadrul companiei.